Mission ANTSAHABE du 10 Février au 15 Février 2014.

Publié le par échange et partage

Cette mission était composée de deux personnes, Mme Sophie VIEL DEBAIZE et Mr Laurent  THEBEAULT.


      Au cours de cette mission, nous avons rencontré les enseignants de l'école ainsi que le nouveau gardien, Monsieur l'Adjoint Spécial de la Commune de BONGATSARA qui avait assisté au Xième Anniversaire et la Responsable du partenariat avec le Programme Alimentaire Mondial.

     

SAM 0017 Outre ces rencontres concernant Antsahabé, nous avons visité le Centre AKAMASOA du Pére PEDRO OKAPA qui accueille près de 20 000 personnes dont 11 000 élèves de la maternelle, Pré scolaire au Bac.SAM 0025 Cette année, c'est la 13 ième promotion qui se prépare au BAC. Au cours de cette visite, nous avons rencontré 3 professeurs qui sont "issus" du centre et qui enseignent aujourd'hui dans le lycée d'AKAMASOA,

                                                                                                             Les enfants à la pause pour quelques cuilleres de farine.

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Le Père PEDRO entouré de Sophie et de notre guide qui a toujours vécu à AKAMASOA et une jeune fille , responsable de l'Equipe d'Encadrement d'AKAMASOA.

 

Le Pére Pédro nous a accordé quelques minutes de  son temps.

(akamasoa@moov.mg) (www.perepedro.com).

     

Nous avons également visité l'Association DIEUDONNE et VIOLETTE à Antananarivo qui accueille également des familles issues de milieux très défavorisés, d'anciens détenus et des personnes handicapées. La réinsertion se fait par le " travail artistique" du métal de récupération.


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Cela va de la conception à la fabrication d'objets utilitaires et décoratifs. Il y a une école qui accueille les enfants en age scolaire jusqu'à la classe de 3ième. On pratique également la culture biologique.

(Mail : finfitfan@yahoo.fr) (www.passmada.com).


      Rencontre avec l'Equipe Enseignante d'Antsahabé.


      Tous les enseignants sont présents ainsi que le nouveau gardien. Nous faisons le point sur le bilandu premier trimestre fait par le Directeur. Les effectifs restent stables, 138 élèves fréquentent régulièrement l'école dont 13 suivent les cours de 6ième. Nous profitons de ce moment pour remettre les livres de 6ième et 5ième ainsi que les dictionnaires aux enseignants.SAM 0034

     

 Mr CLAUDIO nous informe que la restauration scolaire avec l'aide du P.A.M. (Programme Alimentaire Mondial) a repris depuis le 15 Janvier 2014. La préparation est faite par 4 personnes, parents d'élèves.

     

Les consignes qui avaient été données en Octobre 2013 pour la rentrée des frais d'écolage semble avoir porté ses fruits, cette rentrée financière permet d'assurer 50 % des salaires et a permis d'assurer également le salaire du gardien.(60 000 AR).

SAM 0031 Echange et Partage a mis le salaire a 80 000 AR et participera à hauteur de 20 000 AR par mois jusqu'à la fin de l'année scolaire. Il a été demandé à Mr CLAUDIO de ne plus recruter de personnel car nous ne pourrons pas assurer les salaires.

       Le point est fait sur quelques travaux à réaliser, la vidange des latrines, c'est le gardien qui va s'en chargé et il sera rémunéré sur la base de 90 000 AR versé en 2 fois. Quelques autres travaux seront évalués par l'entreprise de MAHERI et JORO. Classes en bois sous tôle serrures et bac à eau pour le lavage des mains et la cuisine.

   

 

  Des contacts vont être pris par Mr CLAUDIO et TOVO avec Monsieur le "fouketany" du village qui se trouve à quelques centaines de metres d'Antsahabé.Il y a possibilité de mettre en place un projet de collaboration avec ce village qui possède un mini plateau sportif plat mais non amménagé. Les enfants de l'école vont sur ce plateau pour l'éducation physique. Il y a une possibilité d'aménagement qui reviendrait à un moindre coût que le plateau actuel.                                                

                                                                                              SAM 0043

Sophie et    Sophie.........

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Il semble que le projet d'électrification soit toujours d'actualité pour une ou deux salles.

TOVO va se renseigner auprès des entreprises de la place car il y a actuellemnt des promotions importantes pour l'électification par panneaux solaires. 

     Nous terminons cette matinée de travail par le versement des salaires pour la part concernant Echange et Partage aux enseignants pour les mois de Février, Mars, Avril et Mai.

 

      Rencontre avec Monsieur l'Adjoint Spécial de Bongatsara.


Après un rappel et bilan du Xième Anniversaire, nous rappelons à Monsieur l'Adjoint Spécial notre position par rapport à l'école et nous lui redisons notre inquiétude pour le devenir de ce groupe scolaire et en particulier pour les bâtiments scolaires.

Nous sommes obligés de constater le désengagement total de FAMONJENA qui n'a pas respecté les engagements pris devant les différentes personnalités le 26 Avril 2014 et la non possibilité d'assurer le fonctionnement financier de l'école par le BON BERGER.

Nous rappelons que depuis le  début de la crise à Madagascar, les frais d'écolage étant insuffisants pour la rémunération des enseignants, Echange et Partage a participé + ou - régulièrement à cette rémunération jusque fin 2012 et que depuis le début 2013, nous assurons 50% des salaires.

Il est évident que  le domaine pédagogique reste du ressort du Bon Berger.

Monsieur l'Adjoint Spécial comprend notre inquiétude mais il nous rassure en ce qui concerne le bâti scolaire en nous confirmant que l'ensemble des bâtiments de l'école ne peuvent appartenir ni à FAMONJENA ni à l'association FANANTENA et qu'ils reviendraient à la propriété de la commune en cas d'évolution défavorable.

 

Rencontre avec Mme NIVO, Responsable de RTM REGGIO TERZO MONDIO, chargée du suivi de la distribution du Programme Alimentaire Mondial (PAM). Sont présents à cette rencontre Mr CLAUDIO, le Directeur de l'école, Mr TOVO, Mme VIEL et Mr THEBEAULT.

 

Aprés les présentations, Mr THEBEAULT présente brièvement l'Association "ECHANGE et PARTAGE" et rappelle comment nous avons été amené à collaborer avec FAMONJENA en 2003.

Mme NIVO fait un résumé de la collaboration de l'école d'ANTSAHABE et un rappel des différentes conditions que le PAM éxige pour la continuité des aides.

Les enfants doivent être agés entre 5 et 18 ans, être soient  orphelins, soient vulnérables ou issus de familles monoparentales. Les enfants de pré scolaire ne sont pas concernés par les aides mais cela devrait s'arranger selon Mme NIVO. Les frais d'écolage ne doivent pas dépasser 1500 AR par mois.

L'école doit respecter les conditions d'accès, un cahier de suivi des stocks, un cahier de présence des enfants mangeant à la cantine, les locaux sont soumis à certaines normes d'hygiènes aération pour le stockage, l'eau doit être à proximité et un rapport mensuel doit être remis à RTM puis au PAM.

Les rations alimentaires définies doivent être respectées : 200g de riz, 30g de légumineuse,150g de farine hyperprotéinée et 20g d'huile. 

 

P.S. Un album photos sera disponible dans quelques jours. 

 

Compte rendu réalisé par MrsTOVO et THEBEAULT.

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S
commentaires et photos réussis<br /> bravo notre Président
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